Ik wil mijn aandelen BV verkopen - aanbiedingsplicht en berekening

[Ondernemerstaptuit]

Goedemiddag,

 

Graag zou ik wat advies in willen winnen over het aanbieden van mijn aandelen.

 

Zoals men weet is er een aanbiedingsplicht naar de overige aandeelhouders in NL. Ik heb mijn aandelen dus aangeboden. Om tot een prijs te komen werken wij met een rekensom welke ook in onze contracten staat. We gebruiken hiervoor EBIDTA + inzet.

 

Nu is het zo dat contractueel bepaald is dat aandeelhouders in ieder geval 8 uur per week zich moet inzetten voor de BV. Dit heb ik gedaan, en dit is nooit meer dan 8 uur geweest omdat ik 1) niet de ambitie had om full time aan deze BV te werken 2) ik andere BVs te runnen heb. Ik heb mijn dus heel strict aan de afspraak gehouden. Wel is het zo dat er andere aandeelhouders zijn die 30-40 uur per week maken, deze factureren ze ook. 

 

Zoals gezegd is er voor de waardebepaling van leavers naast EBIDTA ook een inzet formula toegevoegd. Gezien ik 8 uur werk per week en een groot deel van het concern 40 uur, is mijn inzet ongeveer 50% tov het gemiddelde. Volgens het model in het contract betekend dit dat ik mijn aandelen dus voor 50% minder moet aanbieden. 

 

Nu vind ik dit zelf een beetje veel.. Ik wil best wat inleveren omdat mijn inzet wat lager ligt, maar bij het aangaan van het contract was het idee van deze clausule dat we gezien de startup fase elkaar op deze manier kunnen motiveren. Nooit hadden we voorzien dat dit bedrijf zo'n groot succes zou worden; en de discrepantie van 50% is nu echt enorm. Terwijl ik mij wel gewoon aan de afspraak gehouden heb. En mede omdat we bepaalde aandeelhouders gestoeld hebben op bepaalde functies (omdat zij hier tijd voor hadden), ligt het gemiddelde nu zo enorm uit elkaar.

 

Gesteld kan dus worden dat:

1) Ik mij aan de urennorm van 8 uur per week netjes gehouden heb

2) Ik volledig, voor de 100%, ondernemersrisico loop als aandeelhouder 

3) Ik volgens dit model maar 50% van mijn aandelenwaarde mag ontvangen

4) Alle aandeelhouders werken uurtje-factuurtje. Aandeelhouders die de volle uren maken hebben hiervoor betaald gekregen.

 

 

Ik begrijp dat contractueel we dit zo in elkaar gestoken hebben; en afspraak afspraak is. Maar de gedachte achter het uren-model bij het aangaan van de overeenkomst was heel anders dan dat de situatie nu is. Ik hoor graag wat hier wel of niet aan klopt; en of ik toch aanspraak kan maken op de 100%. Gezien ik wel voor de 100% ondernemersrisico heb gelopen (we hebben zelfs een jaar -300K gedraaid en hier heb ik ook volledig risico voor moeten nemen).

 

Met vriendelijke groet

 

 

 

[RubenT]

Welkom op Higherlevel!

 

  Op 25-10-2022 om 13:48, Ondernemerstaptuit zei:

Om tot een prijs te komen werken wij met een rekensom welke ook in onze contracten staat. We gebruiken hiervoor EBIDTA + inzet

Uitklappen  

Wil je hier delen hoe jullie die rekensom precies zijn overeengekomen?

 

  Op 25-10-2022 om 13:48, Ondernemerstaptuit zei:

Gezien ik 8 uur werk per week en een groot deel van het concern 40 uur, is mijn inzet ongeveer 50% tov het gemiddelde. Volgens het model in het contract betekend dit dat ik mijn aandelen dus voor 50% minder moet aanbieden. 

Uitklappen  

Jouw arbeid is dan toch maar 20% t.o.v. iemand die 40 uur werkt?

 

  Op 25-10-2022 om 13:48, Ondernemerstaptuit zei:

2) Ik volledig, voor de 100%, ondernemersrisico loop als aandeelhouder 

 

Uitklappen  

Welk ondernemersrisico heb je gelopen? Is dat meer/minder dan andere aandeelhouders?

 

  Op 25-10-2022 om 13:48, Ondernemerstaptuit zei:

4) Alle aandeelhouders werken uurtje-factuurtje. Aandeelhouders die de volle uren maken hebben hiervoor betaald gekregen.

Uitklappen  

Ik neem aan dat er wel met een afgesproken management fee wordt gewerkt?

 

  Op 25-10-2022 om 13:48, Ondernemerstaptuit zei:

Ik begrijp dat contractueel we dit zo in elkaar gestoken hebben; en afspraak afspraak is. Maar de gedachte achter het uren-model bij het aangaan van de overeenkomst was heel anders dan dat de situatie nu is. Ik hoor graag wat hier wel of niet aan klopt; en of ik toch aanspraak kan maken op de 100%. Gezien ik wel voor de 100% ondernemersrisico heb gelopen (we hebben zelfs een jaar -300K gedraaid en hier heb ik ook volledig risico voor moeten nemen).

Uitklappen  

Heb je deze kwestie al besproken met je medeaandeelhouders? Hoe denken zij erover? Wat betreft wel of niet 'kloppen': dat hangt nogal samen met wat jullie qua berekening hebben afgesproken, of wat niet. Is er bijvoorbeeld over dat ondernemersrisico iets afgesproken?